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Qui est prêt pour 6 grands changements à la sécurité sociale en 2023 ? | Le fou hétéroclite

Social Security Card Benefit FRA COLA Retirement Facts Figures Getty

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Que vous soyez déjà à la retraite ou actuellement sur le marché du travail, il y a de fortes chances que la sécurité sociale joue un rôle clé pour vous aider à joindre les deux bouts pendant vos années dorées.

Plus tôt cette année, le sondeur national Gallup a interrogé les non-retraités et les retraités pour avoir une idée de leur dépendance actuelle ou prévue à l’égard des revenus de la sécurité sociale. Le sondage de Gallup a révélé que 89 % des retraités actuels comptent sur leurs prestations comme source « majeure » ou « mineure » de revenu mensuel. 84% des non-retraités s’attendent à s’appuyer sur les revenus de la sécurité sociale à des degrés divers lorsqu’ils raccrochent définitivement leur manteau de travail.

Étant donné que la sécurité sociale joue un rôle vital dans le bien-être financier de dizaines de millions d’Américains, il est sage de prêter une attention particulière aux nombreux changements de ce programme dynamique. Bien que 2023 marquera la première fois en sept ans que l’âge de la retraite à taux plein de la sécurité sociale restera inchangé, l’année à venir devrait apporter six grands changements.

Main tenant une carte de sécurité sociale.

Source de l’image : Getty Images.

1. Un ajustement au coût de la vie historiquement élevé

Le grand changement qui intéresse probablement le plus les plus de 65 millions de bénéficiaires de la sécurité sociale est l’ajustement au coût de la vie (COLA) historiquement élevé qui attend en 2023. Considérez le COLA comme l'”augmentation” que les bénéficiaires reçoivent et qui est conçue pour les garder sur à égalité avec l’inflation. En d’autres termes, si le prix des biens et services augmente, les prestations de sécurité sociale devraient, idéalement, augmenter du même montant.

Selon Mary Johnson, analyste des politiques de sécurité sociale à la Senior Citizens League (TSCL), un groupe de défense des personnes âgées non partisan, le COLA du programme pourrait atteindre 8,6 % pour 2023. Cela implique que le travailleur retraité moyen recevrait 145 $. augmentation des prestations mensuelles l’année prochaine. Pour mettre cela en contexte, ce serait le plus grand saut nominal du dollar déjàet la plus forte augmentation en pourcentage d’une année sur l’autre du COLA en 41 ans.

Mais gardez le champagne au frais. Des dépenses plus élevées sont susceptibles d’engloutir la plupart ou la totalité de cette augmentation des prestations au cours de l’année à venir.

Pour aggraver les choses, la mesure COLA de la sécurité sociale, l’indice des prix à la consommation pour les salariés et les employés de bureau urbains (IPC-W), ne tient pas bien compte de l’inflation à laquelle les personnes âgées sont confrontées. Depuis 2000, le pouvoir d’achat des revenus de la Sécurité sociale a chuté de 40 %, selon TSCL.

2. Les travailleurs aisés sont pratiquement certains d’ouvrir un peu plus leur porte-monnaie

Des millions de travailleurs américains peuvent également s’attendre à céder une plus grande partie de leur revenu gagné au cours de l’année à venir.

La majeure partie des revenus qui financent la sécurité sociale provient de la taxe sur les salaires de 12,4 % sur les revenus du travail (salaires et traitements, mais pas sur les revenus de placement). Si vous travaillez pour une entreprise ou pour quelqu’un d’autre, vous et votre employeur partagez cet impôt en deux (6,2 % chacun). Si vous êtes travailleur indépendant, la taxe sur les salaires complète de 12,4 % est à votre charge.

En 2022, tous les revenus gagnés entre 0,01 $ et 147 000 $ sont assujettis à la taxe sur la masse salariale. Pendant ce temps, les revenus supérieurs à 147 000 $ sont exonérés de cet impôt. Ce plafond de gains imposables maximum est lié à l’indice national des salaires moyens (NAWI), qui est à peu près certain d’augmenter. L’augmentation en pourcentage d’une année sur l’autre du NAWI détermine de combien le plafond maximal des gains imposables augmentera en 2023.

L’augmentation de ce plafond d’imposition sur les revenus ne modifiera pas ce que la grande majorité des travailleurs cotisent au programme. Cependant, cela incitera les aisés à ouvrir un peu plus leur portefeuille.

3. Les prestations mensuelles maximales semblent devoir grimper

Bien que les travailleurs les mieux rémunérés devraient cotiser davantage à la sécurité sociale l’année prochaine, les retraités aisés peuvent probablement s’attendre à percevoir davantage.

Cette année, la prestation maximale de sécurité sociale à percevoir pour un travailleur à l’âge de la retraite à taux plein est de 3 345 $/mois. C’est une augmentation de 197 $/mois (contre 3 148 $/mois) par rapport à l’année précédente. Avec l’inflation et la flambée des salaires, il est presque certain que le versement maximal à l’âge de la retraite à taux plein augmentera considérablement en 2023.

Pour être juste, seul un petit pourcentage de travailleurs retraités reçoivent le paiement mensuel maximal du programme. En effet, trois critères doivent être remplis. Un retraité devra :

  • Attendre l’âge de la retraite à taux plein pour prétendre aux prestations.
  • Travaillez au moins 35 ans, puisque les 35 années les plus rémunératrices d’un travailleur, corrigées de l’inflation, sont utilisées pour calculer sa prestation mensuelle.
  • Atteindre ou dépasser le plafond des gains imposables maximum pour les 35 années.
Personne en fauteuil roulant tenant une tasse de café tout en regardant un ordinateur portable.

Source de l’image : Getty Images.

4. Les seuils de revenu d’invalidité devraient augmenter

Bien que les prestations de retraite représentent plus des trois quarts de tous les décaissements du programme, plus de 9 millions de personnes reçoivent également des prestations du Disability Insurance Trust de la sécurité sociale. En plus d’une hausse mensuelle historiquement élevée des allocations, les personnes qui perçoivent une rente d’invalidité sont susceptibles d’assister à une augmentation de leurs seuils de retenue en 2023.

En termes simples, le programme de sécurité sociale a tracé une ligne dans le sable qui représente le montant maximum que les travailleurs handicapés peuvent gagner chaque mois tout en recevant leurs prestations. Cette année, les travailleurs handicapés non aveugles peuvent gagner jusqu’à 1 350 $ par mois. Pendant ce temps, les bénéficiaires aveugles handicapés peuvent ramener chez eux jusqu’à 2 260 $ par mois. Franchissez ces seuils et les allocations de travailleur handicapé cessent.

En utilisant une inflation historiquement élevée comme guide, on devrait s’attendre à ce que ces seuils de revenu d’invalidité grimpent en 2023. Cela permettra aux travailleurs handicapés de gagner plus chaque mois sans que leurs prestations ne soient interrompues.

5. Les seuils de retenue pour les déclarants précoces sont susceptibles de sauter

Vous ne vous en rendez peut-être pas compte, mais la Sécurité sociale pénalise les retraités pour avoir touché leur versement avant d’avoir atteint l’âge de la retraite à taux plein (FRA). L’une de ces «pénalités» se présente sous la forme du test des revenus de retraite, qui permet à la Social Security Administration (SSA) de retenir tout ou partie du paiement d’un bénéficiaire, en fonction de son revenu gagné.

Les travailleurs retraités qui ont touché leur paiement avant d’atteindre la FRA et qui n’atteindront pas la FRA en 2022 peuvent se voir retenir 1 $ de prestations pour chaque 2 $ de revenu gagné supérieur à 19 560 $ (1 630 $/mois) cette année. Pour les premiers déclarants qui atteindront la FRA à un moment donné en 2022, la SSA peut retenir 1 $ de prestations pour chaque 3 $ de revenu gagné supérieur à 51 960 $ (4 330 $/mois).

Avec une inflation élevée et une forte croissance des salaires comme catalyseurs, les deux seuils de revenu pour les déclarants précoces devraient bondir en 2023. Ainsi, les déclarants précoces devraient pouvoir gagner plus sans être pénalisés.

Une dernière chose à noter à propos du critère des revenus de retraite : il n’est plus applicable une fois qu’un travailleur retraité atteint FRA.

6. La barre pour être admissible aux prestations de sécurité sociale devrait augmenter

Le sixième et dernier changement de la sécurité sociale à attendre en 2023 est que les crédits de travail à vie deviennent un peu plus difficiles à gagner.

Pour avoir droit aux prestations de sécurité sociale, les Américains doivent gagner 40 crédits de travail à vie. Chaque année, un maximum de quatre crédits peut être gagné, le revenu dictant le nombre de crédits qu’un travailleur reçoit.

En 2022, chaque tranche de 1 510 $ de revenu gagné équivaut à un seul crédit de travail. Ainsi, 6 040 $ de salaire cette année rapporteraient à un travailleur le maximum de quatre crédits. Comme vous pouvez le constater, même un revenu à temps partiel sur 10 ans peut suffire à qualifier un travailleur pour les prestations de sécurité sociale.

Cependant, le montant net d’un seul crédit de travail à vie n’a cessé d’augmenter. Il y a cinq ans, c’était 1 300 $. L’année prochaine, il sera presque certainement supérieur à 1 510 $. Les travailleurs devront faire un petit effort supplémentaire pour s’assurer qu’ils sont admissibles aux prestations.



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